Beratung für unsere Auftraggeber

Die Planung von Veränderungen und Qualifizierungsmaßnahmen

fängt bei uns mit der ordentlichen Beratung an. Lassen Sie sich zuerst beraten. Manchmal kaufen Organisationen Seminare und Trainings ein, die den gewünschten Erfolg nicht bringen können. Uns ist es wichtig, dass Sie von uns genau das bekommen, was für die Erreichung Ihrer Ziele förderlich ist.

Wir schaffen Lernmöglichkeiten und fördern die Motivation.

Wir trainieren Ihre Mitarbeiter und führen Sie zum Erfolg.

Zu unserer Unternehmensphilosophie gehört eine optimale und auf ihre Bedürfnisse abgestimmte kostenlose Beratung. Uns geht es nicht um den Verkauf vorgefertigter starrer Konzepte, sondern um eine spezifische Anpassung an Ihren Bedarf. Jede Organisation, jede Institution, jede Gruppe, jedes Team, jeder Einzelne und auch die dynamischen Prozesse innerhalb jeder Gruppe sind einzigartig und das muß auch bei den Trainingsmaßnahmen berücksichtigt werden. Diesem Ziel fühlen wir uns verpflichtet. Wir haben schon oft Seminare mit dem gleichen Titel durchgeführt, jedoch der Inhalt war jedesmal etwas anders – eben für die einzelne Seminargruppe genau richtig.

In der Beratung erörtern wir mit Ihnen gemeinsam, was Sie brauchen. An Hand eines Fragenkatalogs finden Sie für sich die richtige Maßnahme.

Folgende Fragen gehören dazu:

  • Welche Probleme sollen gelöst werden?

  • Wie soll die Zukunft aussehen?

  • Woran würden Sie persönlich merken, dass das Ziel 100%ig erreicht ist?

  • Was spricht dafür, eine Maßnahme durchzuführen? Was dagegen?

  • usw.

Entscheiden Sie danach selbst, ob Sie eine Maßnahme ordern wollen.